Lettres d'information
Lettres d'information diffusées par le Business Science Institute, avec l'actualité du programme Executive DBA, les temps forts de la recherche et le réseau des anciens.
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| 2017.04 - Newsletter n°49 - Avril 2017 (FR)FRLe numéro d'avril 2017 s'ouvre sur l'étude consacrée aux usages et aux effets des technologies de l'information et de la communication, invitant les lecteurs à répondre à un questionnaire sur les outils mis à disposition par leur organisation, courrier électronique, outils de partage de l'information et des connaissances ou réseaux sociaux, afin d'en évaluer les effets du point de vue des utilisateurs ; les réponses sont anonymes et les participants peuvent recevoir les résultats. La newsletter annonce ensuite la signature d'une nouvelle convention de partenariat entre Siqin Yu, executive deputy dean et directeur de recherches à la Shanghai Maritime University, et le professeur Michel Kalika, pour l'ouverture d'un Executive DBA du Business Science Institute à Shanghai. Elle célèbre également l'élection d'un docteur de l'institut au canton du Valais, en Suisse : le libéral-radical Frédéric Favre entre au Conseil d'État et devient ministre, avec un renvoi vers son portrait. L'agenda détaille les séminaires du mois : à Paris, le sixième séminaire de la promotion 1 le 7 avril et le Paradigme thématique I de la promotion 2 du 6 au 8 avril ; à Genève, le Paradigme thématique II de la promotion 4 du 20 au 22 avril ; à Luxembourg, un séminaire de suivi pour les promotions 1 et 2 le 26 avril. Le numéro présente enfin de nouveaux membres du conseil scientifique. | |
| 2017.04 - Newsletter n°49 - April 2017 (EN)ENThe April 2017 issue opens with the study on the uses and effects of information and communication technologies, inviting readers to answer a questionnaire on the tools their organisations provide, from e-mail to knowledge-sharing platforms and social networks, in order to evaluate their effects from the users' point of view; answers are anonymous and respondents may request the results. The newsletter then announces a new partnership agreement signed by Siqin Yu, executive deputy dean and doctoral supervisor at Shanghai Maritime University, and Professor Michel Kalika, for a Business Science Institute Executive DBA in Shanghai. It also celebrates a doctor of the institute elected in Switzerland: Frédéric Favre, from the liberal-radical party, was elected to the State Council of the canton of Valais and became a minister, with links to his portrait and to press coverage. The agenda lists the seminars of the month: in Paris, the sixth seminar of the first cohort on 7 April and Thematic Paradigm I for the second cohort from 6 to 8 April; in Geneva, Thematic Paradigm II for the fourth cohort from 20 to 22 April; and in Luxembourg, a follow-up seminar for the first two cohorts on 26 April. The issue closes by introducing a new member of the Scientific Council. | |
| 2017.03 - Newsletter n°48 - Mars 2017 (FR)FRLe numéro de mars 2017 présente la deuxième promotion parisienne de l'Executive DBA, constituée de onze étudiants de huit nationalités, française, nigérienne, malienne, ivoirienne, camerounaise, tchadienne, sénégalaise et marocaine, avec une moyenne d'âge de 44 ans, le cadet ayant 37 ans et l'aîné 51. Ces nouveaux doctorants sont des cadres en activité, consultants, auto-entrepreneurs, directeurs administratifs ou financiers, aux parcours variés dans le pilotage de projets, les services, la finance, les systèmes d'information, l'industrie ou le notariat, tous animés par la même motivation : suivre un programme exigeant sous la direction de professeurs issus de prestigieuses universités et business schools et produire une thèse à partir de leur expérience. Leur premier séminaire de conduite de la thèse s'est tenu du 23 au 25 février, le suivant, Paradigme thématique I, étant programmé du 6 au 8 avril. Le numéro annonce également l'accord de partenariat signé entre le Business Science Institute Luxembourg et l'European Institute for Knowledge and Value Management, installé à Niederanven, pour développer conjointement un groupe de DBA en langue allemande au Luxembourg. Les deux institutions réunissent leur potentiel académique pour répondre à la demande de managers germanophones ; le cursus, en allemand et en anglais, s'adresse à des managers ayant au moins cinq ans d'expérience et un MBA, et démarre fin septembre au château de Wiltz. | |
| 2017.03 - Newsletter n°48 - March 2017 (EN)ENThe March 2017 issue introduces the second Parisian cohort of the Executive DBA, made up of eleven students of eight nationalities, French, Nigerien, Malian, Ivorian, Cameroonian, Chadian, Senegalese and Moroccan, with an average age of 44, the youngest being 37 and the oldest 51. These new doctoral candidates are active managers, consultants, entrepreneurs, administrative or financial directors, working in project management, services, finance, information systems, industry and the notarial profession, and share the same motivation: following a demanding programme guided by professors from prestigious universities and business schools while creating knowledge from their own experience. Their first seminar on managing the thesis was held from 23 to 25 February, with Thematic Paradigm I scheduled from 6 to 8 April. The issue also announces the partnership agreement signed between the Business Science Institute Luxembourg and the European Institute for Knowledge and Value Management, based in Niederanven, to develop jointly a German-language Doctorate in Business Administration group in Luxembourg. The two institutions are pooling their academic potential to meet the demand of German-speaking managers; the programme, taught in German and English, is aimed at active managers with at least five years of professional experience and an MBA or equivalent, will be delivered by professors from both institutions and starts in the last week of September at the Château de Wiltz. | |
| 2017.03 - Étude sur les usages et effets des TIC - Mars 2017 (FR)FREnvoi de mars 2017 par lequel le professeur Michel Kalika invite personnellement les lecteurs à consacrer quelques minutes à une enquête sur les technologies de l'information et de la communication. Le questionnaire porte sur les outils mis à disposition par les organisations dans le cadre du travail : courrier électronique, outils de partage de l'information et des connaissances, réseaux sociaux et autres dispositifs numériques. L'objet de cette recherche est d'évaluer les effets de ces outils du point de vue de leurs utilisateurs, en demandant aux répondants d'indiquer leur degré d'accord avec une série de propositions. Le message précise que les réponses sont strictement anonymes et ne seront en aucun cas divulguées, et que les participants peuvent demander à recevoir les résultats de l'étude s'ils le souhaitent. Un bouton renvoie directement vers le formulaire en ligne. L'envoi se termine par les coordonnées complètes du Business Science Institute Luxembourg, association sans but lucratif installée au château de Wiltz, avec son numéro d'immatriculation, ses numéros de téléphone luxembourgeois et français et la mention de l'agrément délivré par le ministère de l'Éducation du Luxembourg par arrêté du 18 mars 2014. Cette enquête nourrira les travaux relayés dans la newsletter du mois suivant. Les résultats seront relayés dans les numéros suivants de la newsletter. | |
| 2017.02 - Newsletter n°47 - February 2017 (EN)ENThe February 2017 issue reports on the final seminar of the first Paris cohort, devoted to quantitative methodology and led by Professor Jean Moscarola from 25 to 27 January, attended also by two students from the third Dakar cohort. In Dakar, the fourth Executive DBA cohort began with the seminar on conducting the thesis from 19 to 22 January, facilitated by Michel Kalika, Fatou Diop Sall and Jean Desmazes; it brings together thirteen doctoral student-managers of seven nationalities, from Guinea, Chad, Senegal, Burkina Faso, Mauritania, Ivory Coast and Togo, working in banking, finance, insurance, medicine, environment, security, industry and training within public and private organisations. The issue celebrates the first doctor in Dakar: on 20 January, Papa Modou Ndiaye, managing director of the Millennium Challenge Account in Senegal, defended his thesis on risk factors in the management of development projects in Senegal before a jury chaired by Amadou Lamine Dia and including Michel Kalika, Jean Desmazes and Mouhamed El Bachir Wade as rapporteurs, Boubacar Baidari as supervisor, Birahim Gueye and Fatou Diop Sall; CESAG celebrated its first doctor and an article on AllAfrica highlighted the relevance of his findings on the ineffectiveness of public development aid. The newsletter also mentions the institute's appearance on BFM Radio and the Digital DBA webinar led by Isabelle Walsh and Michel Kalika. | |
| 2017.02 - Newsletter n°47 - Février 2017 (FR)FRLe numéro de février 2017 revient sur le dernier séminaire de la promotion 1 de Paris, consacré à la méthodologie quantitative et animé par le professeur Jean Moscarola du 25 au 27 janvier, auquel assistaient également deux étudiants de la promotion 3 de Dakar. À Dakar, la quatrième promotion de l'Executive DBA a fait sa rentrée avec le séminaire de conduite de la thèse, du 19 au 22 janvier, animé par Michel Kalika, Fatou Diop Sall et Jean Desmazes ; elle réunit treize étudiants managers de sept nationalités, guinéenne, tchadienne, sénégalaise, burkinabé, mauritanienne, ivoirienne et togolaise, qui travaillent dans la banque, la finance, l'assurance, la médecine, l'environnement, la sécurité, l'industrie et la formation, au sein d'organismes publics ou privés. Le numéro célèbre le premier docteur formé à Dakar : le 20 janvier, Papa Modou Ndiaye, directeur général du Millennium Challenge Account au Sénégal, a soutenu solennellement sa thèse sur les facteurs de risque dans la gestion de projets de développement au Sénégal, devant un jury présidé par Amadou Lamine Dia et composé de Michel Kalika, Jean Desmazes et Mouhamed El Bachir Wade comme rapporteurs, Boubacar Baidari comme directeur, Birahim Gueye et Fatou Diop Sall. Le CESAG a fêté son premier docteur et un article d'AllAfrica a souligné l'intérêt de cette recherche sur l'inefficacité de l'aide publique au développement. L'institut était par ailleurs invité sur BFM Radio. | |
| 2017.02 - Comment réussir son DBA - Février 2017 (FR)FREnvoi de février 2017 annonçant la parution de Comment réussir son DBA, nouvelle publication de la collection Business Science Institute, en librairie le 23 février et déjà disponible en version numérique. L'ouvrage répond aux questions que se posent les managers désireux de prendre du recul, de soutenir et publier une thèse ancrée dans leur expérience et de créer de la connaissance : qu'est-ce qu'un DBA, quelles différences avec un PhD, comment préparer un DBA en trois ans, comment choisir son programme, faut-il opter pour un format en face à face ou à distance, comment choisir son sujet de thèse et son directeur, comment démarrer, quelles méthodologies retenir, quel plan adopter pour la thèse et comment valoriser son diplôme. L'auteur apporte des réponses claires et pragmatiques issues de son expérience de pilotage de programmes doctoraux et propose un parcours en trois étapes : le choix d'un DBA, le choix du sujet de thèse et le pilotage du DBA. Le message rappelle également les ouvrages déjà parus dans la collection, publiés d'une part par les docteurs de l'institut, Vincent Mottet, Mohamed El Hédi Guelmami et Frédéric Favre, d'autre part par ses professeurs, Paul Beaulieu, Michel Kalika et Isabelle Walsh. L'envoi se termine par les coordonnées de l'institut et les liens de commande de l'ouvrage. | |
| 2017.01 - Ouverture promotion 2 Paris - Janvier 2017 (FR)FREnvoi de janvier 2017 annonçant l'ouverture de la promotion 2 du programme d'Executive Doctorate in Business Administration à Paris pour le mois de février. Le message s'adresse aux managers qui souhaitent prendre du recul par rapport à leur expérience, réfléchir et créer de la connaissance, puis écrire une thèse destinée à être publiée. Il rappelle qu'il est aussi possible de préparer un DBA à distance, en français comme en anglais, ce dernier en partenariat avec SKEMA Business School, accréditée EQUIS, AACSB et AMBA, tandis que le Business Science Institute a obtenu cette année le label anti-plagiat SGS. Quelques chiffres résument la dynamique du programme : plus de soixante-dix doctorants-managers ont rejoint l'institut, plus d'une centaine de professeurs les suivent chacun sur leur propre sujet, et cinq ouvrages ont déjà été publiés, notamment par des doctorants ayant soutenu leur thèse. Le message souligne que les étudiants, également inscrits à l'IAE de l'université Jean Moulin, bénéficient d'un suivi personnalisé qui fait la différence, et renvoie vers une série de vidéos du professeur Michel Kalika expliquant l'intérêt de l'Executive DBA, ainsi que vers les pages du groupe de Paris, du DBA à distance en français et du DBA à distance en anglais. Le message rappelle enfin les coordonnées complètes de l'institut au château de Wiltz. | |
| 2017.01 - Newsletter n°46 - Janvier 2017 (FR)FRLe numéro de janvier 2017 s'ouvre sur les vœux de l'équipe, qui souhaite une année source de création de connaissance par les managers. Il annonce l'ouverture d'une nouvelle promotion à Paris en février, pour la période 2017-2020, avec des inscriptions ouvertes jusqu'au 15 janvier, puis consacre une large place au Digital DBA, présenté lors d'un webinaire le vendredi 13 janvier par la professeure Isabelle Walsh, responsable du programme, et le professeur Michel Kalika, fondateur de l'institut. Ce doctorat à distance, mené avec SKEMA Business School, repose sur une boîte à connaissances numérique réunissant seize cours doctoraux, avec vidéos exclusives, ouvrages, articles, forums d'échange et quiz, qui permet aux managers de travailler depuis leur domicile ou leur bureau, à leur rythme. Un suivi mensuel est assuré par une équipe pédagogique de plus de cent professeurs du Business Science Institute et de SKEMA, les doctorants peuvent échanger directement avec les professeurs sur rendez-vous et une équipe support répond aux questions quotidiennes. La présentation d'Isabelle Walsh détaille ses travaux sur la théorie enracinée en méthode mixte, la bibliométrie, l'usage des systèmes d'information, l'alignement stratégique et la conduite du changement. Une rubrique est enfin consacrée au DBA à distance en français, pour lequel l'institut enregistre les séminaires de sa faculté depuis janvier. | |
| 2017.01 - Newsletter n°46 - January 2017 (EN)ENThe January 2017 issue opens with the team's new year wishes, hoping that 2017 will be a source of knowledge creation by managers. It announces the new Paris cohort for 2017-2020, with enrolment open until 15 January, and devotes a long section to the Digital DBA, presented during a webinar on Friday 13 January with Professor Isabelle Walsh, head of the programme, and Professor Michel Kalika, founder of the institute. This distance-learning doctorate, run with SKEMA Business School, relies on a digital knowledge box containing sixteen doctoral courses, or knowledge cores, with exclusive videos, books, articles, exchange forums and quizzes, allowing managers to work from home or the office at their own pace. Monthly follow-up is provided by a teaching team of more than one hundred professors from the institute and SKEMA, doctoral students can meet professors by appointment, and a dedicated support team answers daily queries. Isabelle Walsh, professor at SKEMA, is presented in detail: she defended her PhD and habilitation at Paris-Dauphine and works on mixed-design grounded theory, bibliometrics, information systems usage, strategic alignment, cultural issues and change management. A further section describes the French-language remote DBA, for which the institute has been recording its faculty seminars, so that student-managers unable to travel can still follow the programme. | |
| 2016.12 - Newsletter n°45 - December 2016 (EN)ENThe December 2016 issue opens with a visual retrospective of the seminars held in Paris and Luxembourg, showing the doctoral student-managers with their professors: the fourth seminar of the first Paris cohort with Jean-François Lemoine, Sébastien Point, Nathalie Mitev and Isabelle Walsh, and a session of the second Luxembourg cohort with Nicolas Poussing. The newsletter introduces Sylvain Charlebois as a new member of the Scientific Council: director of the School of Management at Dalhousie University in Halifax, he is one of Canada's foremost experts in agri-food policy and food security, holds a doctorate in marketing from Sherbrooke University and has twice won the International Emerald Literati Prize. The zoom section celebrates SKEMA Business School, which has just obtained AMBA accreditation and joined the very selective club of business schools holding EQUIS, AACSB and AMBA, with 8,000 students on six international campuses; SKEMA and the Business Science Institute have partnered to create the Digital DBA, allowing practising managers to prepare a doctorate remotely, and the institute expresses its pride in its partner's success. The issue also reports that Jean-Pierre Boissin, member of the Scientific Council, professor at Grenoble IAE and interministerial coordinator of the PEPITE national plan for student entrepreneurship, has received the insignia of Chevalier in the French National Order of Merit. | |
| 2016.12 - Newsletter n°45 - Décembre 2016 (FR)FRLe numéro de décembre 2016 s'ouvre sur un retour en images des séminaires organisés à Paris et à Luxembourg, montrant les doctorants-managers et leurs professeurs : le quatrième séminaire de la promotion 1 de Paris avec Jean-François Lemoine, Sébastien Point, Nathalie Mitev et Isabelle Walsh, et une session de la promotion 2 de Luxembourg avec Nicolas Poussing. La newsletter présente Sylvain Charlebois, nouveau membre du conseil scientifique : directeur de la faculté de management de l'université Dalhousie à Halifax, il est l'un des plus éminents experts canadiens en politiques agroalimentaires et en sécurité alimentaire, titulaire d'un doctorat en marketing de l'université de Sherbrooke et deux fois lauréat du prix international Emerald Literati. La rubrique zoom salue SKEMA Business School, qui vient d'obtenir l'accréditation AMBA et rejoint le club très sélectif des écoles détenant les trois accréditations EQUIS, AACSB et AMBA, avec 8 000 étudiants sur six campus internationaux ; grâce à la mise en commun de leurs facultés, SKEMA et le Business Science Institute ont créé le Digital DBA, qui permet aux managers en activité de préparer un doctorat à distance. Le numéro annonce enfin que Jean-Pierre Boissin, membre du conseil scientifique, professeur à Grenoble IAE et chargé de la coordination interministérielle du plan PEPITE, a reçu les insignes de chevalier de l'ordre national du Mérite. | |
| 2016.11 - Prochaines dates DBA - Novembre 2016 (FR)FREnvoi bilingue de novembre 2016 par lequel le Business Science Institute informe ses contacts des prochaines dates d'ouverture de ses programmes de Doctorate in Business Administration, en français comme en anglais. Quatre possibilités sont détaillées : le groupe de Dakar, au Sénégal, en français, à partir de janvier 2017 ; le groupe de Paris, en France, en français, à partir de février 2017 ; le Digital DBA en anglais, développé en partenariat avec SKEMA Business School, accréditée AACSB et EQUIS, à partir de janvier 2017 ; et le DBA à distance en français, également à partir de janvier 2017. Chaque programme est accompagné du lien vers sa page de présentation sur le site de l'institut, afin que les managers intéressés puissent comparer les formats en présentiel et à distance et déposer leur candidature. Le message renvoie aussi vers la plateforme vidéo de l'institut, en français et en anglais, pour permettre aux lecteurs de mieux comprendre ce qu'est un DBA avant de s'engager. Il se termine par les coordonnées complètes du Business Science Institute Luxembourg, association sans but lucratif installée au château de Wiltz, avec son numéro d'immatriculation, ses téléphones et la mention de l'agrément du ministère de l'Éducation du Luxembourg délivré par arrêté du 18 mars 2014. | |
| 2016.11 - Newsletter n°44 - Novembre 2016 (FR)FRLe numéro de novembre 2016 annonce l'obtention du label SGS anti-plagiat. L'audit s'est tenu les 27 et 28 septembre au château de Wiltz sous la responsabilité du professeur Jean Desmazes, responsable du programme anti-plagiat ; l'auditrice Céleste Cornu a émis un avis favorable, soulignant que le Business Science Institute a établi et maintenu son programme conformément aux principes directeurs, démontré sa capacité à lutter contre le plagiat de la part de ses doctorants-managers comme de ses professeurs et chercheurs, et mis en œuvre un programme de prévention comprenant un engagement public, une organisation humaine et financière, des actions d'information et de formation ainsi que des processus d'enquête et de sanction. L'institut a par ailleurs adhéré à l'Institut international de recherche et d'action sur la fraude et le plagiat académiques, présidé par la professeure Michelle Bergadaà. Une rubrique présente le Certificate of Research in Business Administration, délivré après la première année et les cinq premiers séminaires par l'institut et l'University of Technology Sydney Business School, accréditée AACSB : Mohamad Gakou, de la promotion Dakar 2, et Abdourahmane Ba, de la promotion Genève 3, l'ont reçu lors de la journée de diplomation de septembre. Les photos de la diplomation 2016 sont en ligne et l'agenda annonce les séminaires de méthodologie quantitative à Luxembourg et d'épistémologie à Paris. | |
| 2016.11 - Newsletter n°44 - November 2016 (EN)ENThe November 2016 issue reports that the Business Science Institute has obtained the SGS anti-plagiarism label. The audit took place on 27 and 28 September at the Château de Wiltz under the direction of Professor Jean Desmazes, head of the anti-plagiarism programme; the auditor Céleste Cornu issued a favourable opinion, noting that the institute has established and maintained its programme in line with the guiding principles, demonstrated its ability to fight plagiarism by doctoral managers as well as professors and researchers, and implemented a prevention programme combining public commitment, human and financial organisation, information and training, and investigation and sanction processes. The institute has also joined the International Institute for Research and Action on Scientific Fraud and Academic Plagiarism, chaired by Professor Michelle Bergadaà. Another section presents the Certificate of Research in Business Administration, awarded after the first year and the first five seminars jointly by the institute and the AACSB-accredited University of Technology Sydney Business School; during the September graduation day, Mohamad Gakou of the Dakar cohort and Abdourahmane Ba of the Geneva cohort received theirs. The photographs of the 2016 ceremony are online, and the agenda lists the quantitative methodology seminar in Luxembourg from 17 to 19 November and the epistemology and qualitative methodology seminar in Paris from 24 to 26 November, with a zoom on Professor Jean Desmazes. | |
| 2016.10 - Newsletter n°43 - Octobre 2016 (FR)FRCe numéro spécial d'octobre 2016 est consacré à la deuxième diplomation, organisée du 28 au 30 septembre au château de Wiltz, au Luxembourg, en présence du professeur Michel Kalika, président du Business Science Institute, et d'une vingtaine de professeurs du conseil scientifique, parmi lesquels Boubacar Baidari du CESAG, Paul Beaulieu de l'UQAM, Michelle Bergadaà de l'université de Genève, Jean-Pierre Boissin et Christian Defélix de l'IAE Grenoble, Françoise Chevalier d'HEC Paris, Jean Desmazes de l'IAE La Rochelle, Pierre-Louis Dubois, Ewald Eisenberg, Marc Favier, Birahim Gueye, Jean-Fabrice Lebraty, Sébastien Liarte, Jean Moscarola, Yvon Pesqueux, Nicolas Poussing et Jacques Thévenot, ainsi qu'une trentaine de docteurs et doctorants venus d'Algérie, de Belgique, du Bénin, du Royaume-Uni, du Cameroun, du Ghana, de Côte d'Ivoire, de France, du Luxembourg, du Mali, du Niger, du Sénégal et de Tunisie. Le 28 septembre, trois doctorants ont soutenu leur thèse : Modou Ndiaye sur les facteurs de risque dans la gestion des projets de développement au Sénégal, Ben Ali sur l'évaluation des pratiques d'essaimage dans le cadre de la responsabilité sociétale à la STEG, et Sfeir sur la communication des PME en crise financière comme facteur de résilience. Le 29 septembre, une table ronde animée par Paul Beaulieu a porté sur la formulation d'un projet de thèse, suivie des présentations publiques, et le 30 septembre les doctorants ont présenté leurs travaux. | |
| 2016.10 - Newsletter n°43 - October 2016 (EN)ENThis October 2016 special edition covers the second graduation ceremony, held from 28 to 30 September at the Château de Wiltz in Luxembourg in the presence of Professor Michel Kalika, president of the Business Science Institute, and more than twenty professors of the Scientific Council, among them Boubacar Baidari of CESAG, Paul Beaulieu of UQAM, Michelle Bergadaà of the University of Geneva, Françoise Chevalier of HEC Paris, Christian Defélix and Jean-Pierre Boissin of IAE Grenoble, Jean Desmazes of IAE La Rochelle, Ewald Eisenberg of Kehl, Birahim Gueye of Gaston Berger University, Jean-Fabrice Lebraty of IAE Lyon, Sébastien Liarte, Jean Moscarola, Yvon Pesqueux of CNAM and Nicolas Poussing of LISER, together with some thirty doctors and doctoral students from Algeria, Belgium, Benin, the United Kingdom, Cameroon, Ghana, Ivory Coast, France, Luxembourg, Mali, Niger, Senegal and Tunisia. On 28 September, three candidates defended their theses: Modou Ndiaye on risk factors in the management of development projects in Senegal, Ben Ali on the evaluation of swarming practices within corporate social responsibility at the Tunisian public utility STEG, and Sfeir on communication in SMEs facing financial crisis as a factor of resilience. On 29 September a first round table, chaired by Paul Beaulieu, discussed how to formulate an Executive DBA thesis project successfully, followed by public presentations, and on 30 September doctoral students presented their ongoing work. | |
| 2016.09 - Newsletter n°42 - Septembre 2016 (FR)FRLe numéro de septembre 2016 s'organise autour des journées de diplomation des 28, 29 et 30 septembre au château de Wiltz, au Luxembourg. Le 28 septembre, les doctorants rencontrent les docteurs de la promotion 2015, trois thèses sont soutenues par Modou Ndiaye, Ben Ali et Sfeir, et des ateliers méthodologiques sont organisés. Le 29 septembre, une table ronde réunit les professeurs de l'institut autour de la formulation réussie d'un projet de thèse d'Executive DBA, avant la présentation publique des thèses et la diplomation ; le 30 septembre, les doctorants des différentes promotions présentent leurs travaux en cours. La newsletter rappelle les dates limites de candidature pour Genève, Casablanca et Dakar, puis annonce l'élargissement de l'équipe avec l'arrivée de Catherine au support du DBA à distance, Julia pour la traduction et les demandes d'informations, Maëlle pour le support Moodle et Ramunas pour l'enregistrement vidéo des cours. Une rubrique présente la création du BSI Lab, qui offre aux doctorants-managers un accompagnement méthodologique et technique animé par le professeur Jean Moscarola : mobiliser les bonnes sources, collecter des données, choisir l'approche et l'échantillon adaptés, faire parler les corpus et tirer le meilleur parti des outils disponibles. Le numéro présente enfin Jean-François Trinquecoste, nouveau membre du conseil scientifique, professeur à l'IAE de Bordeaux et directeur de l'IRGO. | |
| 2016.09 - Newsletter n°42 - September 2016 (EN)ENThe September 2016 issue is organised around the graduation days held on 28, 29 and 30 September at the Château de Wiltz in Luxembourg. On 28 September, doctoral students meet the doctors who graduated in 2015, three theses are defended by Modou Ndiaye, Ben Ali and Sfeir, and methodological workshops are held. On 29 September, a panel discussion with the institute's professors addresses how to successfully formulate an Executive DBA thesis project, followed by public thesis presentations and the graduation ceremony; on 30 September, doctoral students from the various cohorts present their ongoing work. The newsletter lists the application deadlines for the Geneva, Casablanca and Dakar cohorts and announces that the team is growing, welcoming Catherine for support to the remote DBA, Julia for translations and information requests, Maëlle for Moodle support and Ramunas for the recording of classes. A section presents the creation of the BSI Lab, through which doctoral student-managers receive methodological and technical supervision from Professor Jean Moscarola: how to mobilise the right sources and collect data, choose the right approach and sample, make databases speak and select the most suitable collection and analysis protocols. The issue closes by introducing Jean-François Trinquecoste, new member of the Scientific Council, professor at the IAE of the University of Bordeaux and director of the research institute in organisational management. | |
| 2016.08 - 4 nouveautés - Août 2016 (FR)FREnvoi thématique d'août 2016, entièrement visuel, présentant quatre nouveautés éditoriales associées au Business Science Institute et à son président Michel Kalika. Le message met en avant Le mémoire de master, qui accompagne les étudiants pour piloter un mémoire, rédiger un rapport et préparer une soutenance, et Comment réussir sa thèse, coécrit avec Pierre Romelaer, qui guide le lecteur pour définir un sujet, conduire une recherche et soutenir sa thèse, tous deux publiés chez Dunod. Il présente également deux manuels parus chez Vuibert : Management stratégique, coécrit avec Jean-Pierre Helfer et Jacques Orsoni, et Systèmes d'information et management, dans la lignée des travaux de Robert Reix, avec Bernard Fallery et Frédéric Rowe. Ces ouvrages, destinés aux étudiants comme aux managers en formation, prolongent la conviction défendue par l'institut selon laquelle la création de connaissance passe aussi par la formalisation méthodologique du travail de recherche. Le courriel se termine par les coordonnées de l'institut, les liens de partage vers les réseaux sociaux et l'invitation à transmettre ses informations pour les prochaines newsletters. Il ne contient pas de texte éditorial développé, les nouveautés étant présentées sous forme de couvertures d'ouvrages accompagnées de liens vers les pages de présentation des éditeurs. Ces quatre parutions illustrent la place de la méthodologie dans le projet éditorial de l'institut. | |
| 2016.07 - Newsletter n°41 - Juillet 2016 (FR)FRLe numéro de juillet 2016 souhaite un bel été et donne rendez-vous en septembre, tout en rappelant que les inscriptions sont ouvertes pour Casablanca, Genève, Luxembourg et Dakar. L'annonce majeure est la signature, le 6 juin 2016 à La Défense, d'une convention entre Alice Guilhon, directrice générale de SKEMA Business School, et Michel Kalika, président du Business Science Institute, pour créer un Doctorate in Business Administration à distance. Ce programme en anglais, prévu pour démarrer début 2017, répond à la demande internationale de managers titulaires d'un MBA ou d'un diplôme équivalent qui souhaitent prendre du recul sur leur expérience professionnelle, créer de la connaissance et soutenir une thèse devant un jury international sans pouvoir participer aux séminaires en face à face. Le numéro propose ensuite un retour en images sur le deuxième séminaire de la promotion parisienne, consacré au paradigme thématique I et tenu du 23 au 25 juin en présence des professeurs Maurice Thévenet, Ulrike Mayrhofer, Jean-Philippe Denis, Alain-Charles Martinet et Jean-Fabrice Lebraty. L'agenda annonce le séminaire de méthodologie qualitative de Luxembourg du 7 au 9 juillet. Il présente enfin Bérangère Deschamps, nouveau membre du conseil scientifique, professeure à l'université Paris 8 Vincennes-Saint-Denis, spécialiste des transferts et des reprises d'entreprise, auteure avec Robert Paturel d'un ouvrage de référence publié chez Dunod. | |
| 2016.06 - Newsletter n°40 - June 2016 (EN)ENThe June 2016 issue notes that enrolment has begun for the Casablanca, Geneva, Luxembourg and Dakar cohorts, then devotes most of its pages to the 2016 Etats Généraux du Management, where the Business Science Institute was strongly represented. Organised by the FNEGE with the scientific management associations, the event took place on 26 and 27 May in Toulouse and was coordinated by Jacques Igalens, professor at IAE Toulouse and a member of the institute. The FNEGE 2016 survey on the impact of management research was presented by professors Michel Kalika, Sébastien Liarte and Jean Moscarola, all members of the institute, while the panel discussion on the impact of research from the managers' point of view was moderated by Michel Kalika and Jacques Igalens with Paul Beaulieu of UQAM. Eric Lamarque presented the results of the FNEGE barometer on the managerial concerns of businesses, and doctors Cédric Baudet, Frédéric Favre and Vincent Mottet delivered a paper on the move from research in management to research by managers. A final panel on professional doctorates, dedicated to producing rigorous and relevant research, brought together representatives from Grenoble Ecole de Management, the University of Monaco, Paris Dauphine University and the Business Science Institute. The issue also includes photographs from the Thematic Paradigm II seminar in Dakar and details of the institute's growing support organisation. | |
| 2016.06 - Newsletter n°40 - Juin 2016 (FR)FRLe numéro de juin 2016 rappelle que les inscriptions sont ouvertes pour Casablanca, Genève, Luxembourg et Dakar, puis consacre l'essentiel de ses pages aux États généraux du management 2016, où le Business Science Institute était largement représenté. Organisés par la FNEGE avec les associations scientifiques de gestion, ils se sont tenus les 26 et 27 mai à Toulouse sous la coordination de Jacques Igalens, professeur à l'IAE de Toulouse et membre de l'institut. L'enquête FNEGE 2016 sur l'impact de la recherche en management y a été présentée par Michel Kalika, Sébastien Liarte et Jean Moscarola, tandis que la table ronde consacrée à l'impact de la recherche vu par les managers était animée par Michel Kalika et Jacques Igalens en présence de Paul Beaulieu. Éric Lamarque a présenté les résultats du baromètre FNEGE sur les préoccupations managériales des entreprises, et les docteurs Cédric Baudet, Frédéric Favre et Vincent Mottet ont présenté une communication intitulée De la recherche en management à la recherche par les managers. Une table ronde sur les doctorats professionnels a réuni des représentants de Grenoble École de management, de l'université de Monaco, de Paris-Dauphine et de l'institut. Le numéro publie enfin un retour en images sur le séminaire Paradigme thématique II de Dakar, animé par Birahim Gueye et Jean Desmazes, annonce le séminaire parisien de fin juin et présente l'élargissement de l'équipe support. | |
| 2016.05 - Newsletter n°39 - May 2016 (EN)ENThe May 2016 issue introduces the first Executive DBA class in Paris, made up of ten students from six nationalities. These new doctoral candidates are practising managers with diverse backgrounds, working in engineering and expertise, aviation, diplomacy, insurance, consulting and audit, yet sharing the same motivation: joining a demanding programme led by professors from prestigious universities and business schools, and producing a thesis and new knowledge based on their own experience while continuing their professional activity. The seminar on managing the thesis, organised by professors Paul Beaulieu, Pierre-Jean Benghozi, Michelle Bergadaà, Jacques Igalens and Michel Kalika, took place from 21 to 23 April near the Paris Opera, and four further three-day seminars will follow during the first year, bringing the students into contact with twenty professors in total. The newsletter recalls that enrolment is open for the Casablanca, Geneva, Luxembourg and Dakar cohorts and details the agenda, with the Thematic Paradigm II seminars in Dakar and Luxembourg in May and a thesis supervision day for the Dakar class of 2015-2018. It closes by presenting Christophe Everaere, new member of the Scientific Council, professor at IAE Lyon, director of the doctoral school in economics and management and head of the human resources and organisation research group, whose work focuses on atypical forms of employment and working conditions. | |
| 2016.05 - Newsletter n°39 - Mai 2016 (FR)FRLe numéro de mai 2016 présente la première promotion de l'Executive DBA du Business Science Institute à Paris, composée de dix étudiants de six nationalités. Ces nouveaux doctorants sont des managers en activité aux parcours variés, venus de l'ingénierie et de l'expertise, de l'aviation, de la diplomatie, de l'assurance, du conseil ou de l'audit, mais animés par la même motivation : suivre un programme exigeant sous la direction de professeurs issus de prestigieuses universités et business schools, et produire une thèse et de la connaissance à partir de leur expérience tout en poursuivant leur activité professionnelle. Le séminaire de conduite de la thèse, animé par les professeurs Paul Beaulieu, Pierre-Jean Benghozi, Michelle Bergadaà, Jacques Igalens et Michel Kalika, s'est déroulé du 21 au 23 avril à proximité de l'Opéra ; quatre autres séminaires de trois jours suivront et les doctorants rencontreront au total une vingtaine de professeurs. Le numéro rappelle que les inscriptions sont ouvertes pour Casablanca, Genève, Luxembourg et Dakar, et détaille l'agenda du mois avec les séminaires Paradigme thématique II à Dakar et à Luxembourg et le suivi de thèse de la promotion dakaroise. Il présente enfin Christophe Everaere, nouveau membre du conseil scientifique, professeur à l'IAE Lyon, directeur de l'école doctorale de sciences économiques et de gestion et spécialiste des formes atypiques d'emploi et des conditions de travail. | |
| 2016.04 - Publiez votre expérience avec un DBA - Avril 2016 (FR)FREnvoi thématique signé par le professeur Michel Kalika, responsable de l'Executive DBA du Business Science Institute et de l'IAE Lyon, adressé aux managers susceptibles d'entreprendre un doctorat. Le message s'adresse à ceux qui possèdent un MBA ou un diplôme équivalent, disposent d'une expérience managériale significative, souhaitent réfléchir à leurs pratiques et publier leur thèse dans la collection Business Science Institute des éditions EMS, et attendent un véritable suivi par un professeur compétent sur leur sujet. Il annonce l'ouverture d'un nouveau groupe d'Executive Doctorate in Business Administration à Paris et renvoie vers le site de l'institut. Pour aider les lecteurs à comprendre ce qu'est un DBA, une série de courtes vidéos est proposée : qu'est-ce qu'un DBA, quelle est la différence entre un MBA et un DBA, quelle est la différence entre un DBA et un doctorat traditionnel, comment un manager peut préparer une thèse en trois ans, pourquoi suivre un programme de DBA, présenté par le professeur Jean-Fabrice Lebraty, et pourquoi recourir à la recherche-action dans un DBA, présenté par le professeur Marc Bonnet. Le message renvoie également vers le comparateur en ligne comparedba.com, propose un entretien personnalisé par courriel et invite le lecteur à rejoindre les soixante doctorants-managers déjà engagés dans le programme, sous la bannière de la création de connaissance par les managers. | |
| 2016.04 - Newsletter n°38 - Avril 2016 (FR)FRLe numéro d'avril 2016 confirme l'ouverture de la nouvelle promotion parisienne dans le quartier de l'Opéra, avec un premier séminaire de conduite de la thèse du 21 au 23 avril et quatre autres séminaires de trois jours durant la première année. L'annonce principale est la signature, grâce à l'IAE Lyon, d'une convention de partenariat entre HEM Business School Casablanca, au Maroc, et le Business Science Institute, pour ouvrir une promotion d'Executive DBA en 2016, les candidatures se faisant par courriel. Le planning complet de la première année est publié : conduite de la thèse en novembre 2016, paradigme thématique I en février 2017, paradigme thématique II en avril 2017, épistémologie et méthodologie qualitative en juin 2017, semaine de diplomation à Wiltz en septembre 2017, facultative en première année, et méthodologie quantitative en octobre 2017. Une photographie réunit Michel Kalika, Yasmine Benamour et Hassan Sayarh, directeurs généraux de HEM, et Anass Nidam Elouadghiri, directeur des relations internationales de l'IAE Lyon. Le numéro rend compte du séminaire Paradigme thématique I tenu à Dakar du 10 au 13 mars pour la promotion 3, animé par les professeurs Françoise Chevalier sur la GRH et le leadership et Jean-Pierre Helfer sur la stratégie et le marketing, devant les dix étudiants du groupe. Il annonce enfin la nomination de Maurice Thévenet comme secrétaire général de la FNEGE. | |
| 2016.04 - Newsletter n°38 - April 2016 (EN)ENThe April 2016 issue confirms the opening of the new Paris cohort in the Opera district, with the first seminar on managing a thesis from 21 to 23 April and four further three-day seminars during the first year. The main announcement is a new partnership signed, thanks to IAE Lyon, between HEM Business School Casablanca in Morocco and the Business Science Institute, to launch an Executive DBA programme in 2016; applications are invited by email. The full first-year schedule is published: managing a thesis in November 2016, thematic paradigm I in February 2017, thematic paradigm II in April 2017, epistemology and qualitative methodology in June 2017, the graduation week in Wiltz in September 2017, optional in the first year and compulsory afterwards, and quantitative methodology in October 2017. A photograph shows Michel Kalika alongside Yasmine Benamour and Hassan Sayarh, executive directors of HEM, and Anass Nidam Elouadghiri, director of international relations at IAE Lyon. The newsletter also reports on the Thematic Paradigm I seminar held in Dakar from 10 to 13 March for the class of 2016-2018, led by professors Françoise Chevalier on human resource management and leadership and Jean-Pierre Helfer on strategy and marketing, with the ten students of the cohort. Finally, following an extraordinary board meeting on 14 March, Maurice Thévenet, member of the Scientific Council, was appointed secretary general of the FNEGE. | |
| 2016.03 - Newsletter n°37 - Mars 2016 (FR)FRLe numéro de mars 2016 rappelle l'ouverture d'une promotion à Paris : après l'Amérique du Nord, la Suisse, la Tunisie, le Sénégal et le Luxembourg, et avec déjà plus d'une soixantaine de doctorants-managers, le Business Science Institute poursuit son développement avec un groupe installé dans le quartier de l'Opéra, dont le premier séminaire, consacré à la conduite de la thèse, se tiendra du 21 au 23 avril, suivi de quatre autres séminaires de trois jours au cours de la première année. La newsletter invite aussi à retenir les dates de la deuxième cérémonie de remise des diplômes, organisée autour du séminaire international : soutenances le mercredi 28 septembre, conseil scientifique le jeudi 29 au matin, remise des diplômes l'après-midi, puis séminaire de suivi le vendredi 30, obligatoire pour les promotions de Luxembourg, Genève et Dakar et facultatif pour les autres. Un compte rendu revient sur le séminaire de suivi de DBA organisé à Genève le 18 février par les professeurs Caroline Mothe et Marc Favier, qui a réuni une dizaine d'étudiants en présentiel et en visioconférence depuis Accra, certains venus d'Algérie et du Niger, tandis qu'une session parallèle réunissait six étudiants à Luxembourg autour d'Isabelle Walsh et Michel Kalika. L'agenda annonce le séminaire Paradigme thématique I à Dakar du 10 au 13 mars, et les publications présentent la quatrième édition du Mémoire de master de Michel Kalika chez Dunod. | |
| 2016.03 - Newsletter n°37 - March 2016 (EN)ENThe March 2016 issue recalls the launch of a new programme in Paris: after North America, Switzerland, Tunisia, Senegal and Luxembourg, and with more than sixty doctoral student-managers already enrolled, the Business Science Institute continues to expand with a cohort based in the Opera district, whose first seminar on managing the thesis runs from 21 to 23 April 2016, followed by four further three-day seminars during the first year. The newsletter also asks readers to save the dates for the second graduation ceremony, organised around the international seminar: thesis defences on Wednesday 28 September, Scientific Council on Thursday 29 September in the morning, presentation of diplomas that afternoon, and a follow-up seminar on Friday 30 September, compulsory for the Luxembourg, Geneva and Dakar cohorts and optional for the others. A report describes the DBA follow-up seminar held in Geneva on 18 February, organised by professors Caroline Mothe and Marc Favier, which brought together more than ten students in person and by video conference from Accra, with participants travelling from Algeria and Niger, while a parallel session in Luxembourg gathered six students around Isabelle Walsh and Michel Kalika. The agenda lists the Thematic Paradigm I seminar in Dakar from 10 to 13 March, and the publications section presents the fourth edition of Michel Kalika's Le mémoire de master at Dunod. | |
| 2016.01 - Newsletter n°35 - Janvier 2016 (FR)FRLe numéro de janvier 2016 ouvre l'année par les vœux de l'équipe du Business Science Institute, qui souhaite une année placée sous le signe de la création de connaissance. L'agenda annonce le premier séminaire de la promotion 3 de Dakar, consacré à la conduite de la thèse, du 14 au 17 janvier 2016. L'essentiel du numéro est consacré aux publications des membres de la faculté. Maurice Thévenet publie le troisième tome de sa série Leadership, Le leadership pour le leader, après Le leadership pour l'entreprise et Le leadership pour l'apprenti ; ce volume s'adresse à la personne même du leader, rappelle la nécessité de son engagement et propose un cheminement personnel construit autour de quatre étapes familières aux lecteurs des tomes précédents : savoir, avec une attention portée aux comportements, au changement et à la contingence, penser, avec des articles approfondissant les notions clés, expérimenter, avec des propositions pédagogiques, et stimuler, avec des conseils en point d'orgue. Le numéro signale également sa contribution sur l'innovation managériale dans la troisième édition de Managéor, tout le management à l'ère digitale chez Dunod, et sa chronique sur l'apprentissage des organisations publiée par RH Info, ainsi que l'article de Jean-François Casta et Hamza Bahaji sur l'attitude face au risque induite par les stock-options, paru dans Economic Modelling. | |
| 2015.12 - Newsletter n°34 - December 2015 (EN)ENThe December 2015 issue opens with a reading recommendation: Michelle Bergadaà's book Le plagiat académique, comprendre pour agir, published by L'Harmattan, which the newsletter argues should be required reading before writing, for master's students, for PhD and DBA candidates, for researchers whose profession is to produce knowledge and for those in charge of academic journals and institutions. The agenda announces the introductory seminar of the Luxembourg class of 2015-2018, held from 10 to 12 December. The awards section reports that Alex Osterwalder and Yves Pigneur received the Thinkers50 Strategy Award 2015 for their research, entering the biannual ranking of the world's fifty top thinkers in fifteenth place; the two researchers are the authors of Business Model Generation, Business Model You and Value Proposition Design, and the inventors of the business model canvas. The issue then introduces new members of the Scientific Council. Ewald Eisenberg, doctor of public law, teaches public law and local development at the University of Applied Administrative Sciences in Kehl, where he holds the chair of public law; his research covers decentralisation, good governance and capacity building, and he has designed training centres and sustainable funding models in Benin, Romania and Mali. Demetris Vrontis is professor of marketing and dean of the School of Business at the University of Nicosia in Cyprus, a widely published author and chartered marketer. | |
| 2015.12 - Newsletter n°34 - Décembre 2015 (FR)FRLe numéro de décembre 2015 s'ouvre sur une recommandation de lecture : Le plagiat académique, comprendre pour agir, dernier ouvrage de Michelle Bergadaà paru chez L'Harmattan, dont la newsletter estime que la lecture devrait être obligatoire pour les étudiants en master, les doctorants en PhD comme en DBA, les chercheurs dont le métier est de produire de la connaissance et les responsables de revues et d'institutions académiques. L'agenda annonce le séminaire d'introduction de la promotion 2015-2018 de Luxembourg, du 10 au 12 décembre. La rubrique award revient sur le Strategy Award Thinkers50 2015 attribué à Alex Osterwalder et Yves Pigneur pour leurs travaux de recherche, qui les fait entrer à la quinzième place du classement bisannuel des cinquante penseurs les plus influents ; auteurs de Business Model Generation, Business Model You et Value Proposition Design, ils sont aussi les inventeurs du business model canvas. Le numéro présente ensuite deux nouveaux membres du conseil scientifique. Ewald Eisenberg, docteur en droit public, enseigne le droit public et le développement local à l'université des sciences administratives appliquées de Kehl et travaille sur la décentralisation, la bonne gouvernance et le renforcement des capacités, avec des projets au Bénin, en Roumanie et au Mali. Demetris Vrontis est professeur de marketing et doyen de la School of Business de l'université de Nicosie, à Chypre. | |
| 2015.11 - Newsletter n°33 - Novembre 2015 (FR)FRCe numéro spécial de novembre 2015 est consacré à la première diplomation du Business Science Institute, avec la photographie des six lauréats : Frédéric Favre, Gabriel Tremblay, Cédric Baudet, Vincent Mottet, Mohamed El Hédi Guelmami et Karim Alibhay. La cérémonie s'est déroulée le 8 octobre 2015 au château de Wiltz, au Luxembourg, en présence de nombreux doctorants-managers venus d'Afrique, de Côte d'Ivoire, du Niger, du Ghana, de Tunisie, du Mali et du Sénégal, d'Europe, du Luxembourg, de France, de Belgique et de Suisse, ainsi que du Canada, et de plus d'une vingtaine de professeurs. Durant la matinée, sous la coordination du professeur Paul Beaulieu, directeur académique, des membres du conseil scientifique ont présenté leur ouvrage collectif La création de connaissance par les managers, prolongement logique du projet de l'institut fondé sur la conviction qu'en management, science de l'action, la création de connaissance peut aussi émaner des praticiens. La journée s'est poursuivie avec les présentations de thèses et la remise des diplômes aux six docteurs de la première cohorte, dont les travaux, fruits de trois années sous la conduite de directeurs exigeants, portent sur les ressources humaines, les systèmes d'information, le management stratégique, la santé, le secteur public et la distribution. Le numéro détaille chaque thèse et la composition de son jury, de Karim Alibhay sur le cloud computing à Cédric Baudet et Frédéric Favre. | |
| 2015.11 - Newsletter n°33 - November 2015 (EN)ENThis November 2015 special edition is devoted to the first graduating class of the Business Science Institute, pictured together: Frédéric Favre, Gabriel Tremblay, Cédric Baudet, Vincent Mottet, Mohamed El Hédi Guelmami and Karim Alibhay. The first graduation ceremony took place on 8 October 2015 at the Château de Wiltz in Luxembourg, bringing together doctoral candidates from Africa, with Ivory Coast, Niger, Ghana, Tunisia, Mali and Senegal represented, from Europe, with Luxembourg, France, Belgium and Switzerland, and from Canada, alongside more than twenty professors. In the morning, under the coordination of Professor Paul Beaulieu, Academic Director, members of the Scientific Council presented their collective book La création de connaissance par les managers, a logical extension of the institute's project and of the conviction that in management, a science of action, knowledge creation can also come from practitioners. The day continued with the thesis presentations and the awarding of diplomas to the six doctor-managers of the first cohort, whose work, completed after three years under demanding supervisors, addresses human resources, information systems, strategic management, the health sector, the public sector and retail. The newsletter details each thesis and its jury, from Karim Alibhay on cloud computing adoption, examined by Michel Plaisent and Prosper M. Bernard as supervisors, to Cédric Baudet on user participation in information systems and Frédéric Favre on the adaptive performance of employees. | |
| 2015.10 - Newsletter n°32 - Octobre 2015 (FR)FRLe numéro d'octobre 2015 est construit autour des grandes journées de diplomation organisées par le Business Science Institute et le Campus Wiltz du 7 au 9 octobre au château de Wiltz, au Luxembourg. Le 7 octobre à 16 heures ont lieu les soutenances de Karim Alibhay, Mohamed El Hédi Guelmami et Gabriel Tremblay. Le 8 octobre, les professeurs de l'institut, coauteurs de l'ouvrage La création de connaissance par les managers, 472 pages aux éditions EMS, présentent le livre à 10 heures ; le déjeuner de 13 heures réunit des doctorants-managers venus du Canada, de Suisse, de Tunisie, de France, du Sénégal, du Luxembourg, de Belgique, de Côte d'Ivoire, du Ghana, du Niger et du Mali ; à 14h30, les six doctorants présentent publiquement leurs thèses, du cloud computing à la participation des utilisateurs aux systèmes d'information, de la performance adaptative des collaborateurs au management de la santé privée, de la tétranormalisation du Grand Genève à la valeur économique des produits de santé innovants. La diplomation se tient à 16h30, suivie à 17 heures de la conférence de Nicolas Buck sur l'entrepreneuriat au XXIe siècle, puis, le 9 octobre au matin, de la présentation des travaux en cours. Le numéro annonce aussi l'évolution de l'organisation : Paul Beaulieu prend la direction académique, Jean-Fabrice Lebraty la direction des programmes, et Lydia renforce le service support. François Pichault rejoint le conseil scientifique. | |
| 2015.10 - Newsletter n°32 - October 2015 (EN)ENThe October 2015 issue is built around the graduation days organised by the Business Science Institute and the Campus Wiltz from 7 to 9 October at the Château de Wiltz in Luxembourg. On 7 October at 16:00, Karim Alibhay, Mohamed El Hédi Guelmami and Gabriel Tremblay defend their theses. On 8 October, the professors of the institute, co-authors of the 472-page book La création de connaissance par les managers published by EMS, present their work at 10:00; lunch at 13:00 brings together doctoral managers from Canada, Switzerland, Tunisia, France and Senegal; at 14:30 the six candidates publicly present their theses, covering cloud computing adoption, user participation in information systems success, adaptive performance of employees, management in the private health sector, tetranormalization in the Greater Geneva area and economic value in decisions on innovative healthcare products. The graduation follows at 16:30 and a lecture by Nicolas Buck of Fedil on entrepreneurship in the 21st century at 17:00. On 9 October, doctoral students present their ongoing work during the morning. The issue also announces changes in the institute's organisation, with Professor Paul Beaulieu becoming Academic Director in charge of the scientific committee and policy and Professor Jean-Fabrice Lebraty taking over the direction of programmes, covering selection and graduation, while the support team is reinforced. A new member of the Scientific Council is introduced, François Pichault, professor at HEC Liège. | |
| 2015.09 - Newsletter n°31 - Septembre 2015 (FR) (duplicate)FRExemplaire en double du numéro de septembre 2015. La newsletter souhaite une belle rentrée et annonce la remise des diplômes Executive DBA 2015 à Luxembourg, le séminaire de méthodologie qualitative et quantitative à Dakar du 17 au 20 septembre et le séminaire d'épistémologie et de méthodologie qualitative à Genève du 24 au 26 septembre. L'article principal félicite Cédric Baudet, Frédéric Favre et Vincent Mottet, premiers docteurs du Business Science Institute, dont les thèses ont été soutenues le 10 juillet à Genève. Les jurys ont été impressionnés par la profondeur du travail mené par des doctorants qui sont aussi des managers, par l'ampleur de la collecte de données, avec par exemple 230 cadres ciblés, 20 entretiens et 10 projets transfrontaliers pour la thèse de Vincent Mottet, par le ton des présentations oscillant entre préoccupations managériales et considérations théoriques, et par l'impact direct des résultats pour les entreprises. Le numéro annonce aussi la convention signée avec la professeure Michelle Bergadaà, de l'université de Genève, pour développer un programme de formation anti-plagiat : créatrice en 2004 du site collaboratif Responsable, qui rassemble plus de 22 000 abonnés dans 119 établissements de 20 pays, elle conduit une recherche-action internationale sur le plagiat universitaire largement relayée par les médias. Cette édition s'adresse aux doctorants managers, aux docteurs et aux professeurs du réseau, comme aux managers qui s'intéressent au programme doctoral. | |
| 2015.09 - Newsletter n°31 - Septembre 2015 (FR)FRLe numéro de septembre 2015 souhaite une belle rentrée et annonce la remise des diplômes Executive DBA 2015 à Luxembourg, le séminaire de méthodologie qualitative et quantitative de la promotion de Dakar du 17 au 20 septembre et le séminaire d'épistémologie et de méthodologie qualitative de la promotion de Genève du 24 au 26 septembre. L'actualité principale félicite Cédric Baudet, Frédéric Favre et Vincent Mottet, les premiers docteurs du Business Science Institute, dont les thèses ont été soutenues le vendredi 10 juillet à Genève. Les jurys ont salué l'importance et la profondeur du travail mené par ces doctorants également managers, l'effort de collecte de données, illustré par les 230 cadres ciblés, les 20 entretiens et les 10 projets transfrontaliers de la thèse de Vincent Mottet, le ton des présentations qui oscillent avec brio entre préoccupations managériales et considérations théoriques, et l'impact des résultats pour les entreprises, du succès des systèmes d'information aux compétences additives dans la grande distribution. Le numéro présente également la convention de partenariat signée avec la professeure Michelle Bergadaà, de l'université de Genève, pour développer un programme de formation anti-plagiat, adossée au site collaboratif Responsable qu'elle a créé en 2004 et qui réunit plus de 22 000 abonnés dans 119 établissements d'enseignement supérieur de 20 pays. | |
| 2015.09 - Newsletter n°31 - September 2015 (EN)ENThe September 2015 issue opens the new academic year with the announcement of the 2015 Executive DBA graduation ceremony in Luxembourg, the qualitative and quantitative methodology seminar in Dakar from 17 to 20 September and the epistemology and qualitative methodology seminar in Geneva from 24 to 26 September. The main article celebrates the first doctors of the Business Science Institute, Cédric Baudet, Frédéric Favre and Vincent Mottet, whose theses were defended in Geneva on 10 July. The juries were struck by the depth of work carried out by doctoral candidates who are also practising managers, by the scale of the data collection, with Vincent Mottet targeting 230 executives, conducting 20 interviews and identifying 10 cross-border projects, by the tone of presentations moving skilfully between managerial concerns and theoretical considerations, and by the direct relevance of the results for organisations, from information systems success to adaptive competencies in retail and the Greater Geneva area. The issue also reports the partnership agreement signed with Professor Michelle Bergadaà of the University of Geneva to develop an anti-plagiarism training programme. She founded the collaborative site Responsable in 2004, which now gathers more than 22,000 subscribers from 119 higher education institutions in 20 countries, and leads an international action-research initiative on academic plagiarism that has attracted wide media coverage. | |
| 2015.09 - Invitation - Grande journée de diplomation Luxembourg - Septembre 2015 (FR)FRInvitation à la grande journée de diplomation organisée par le Business Science Institute et le Campus Wiltz, le jeudi 8 octobre 2015 au château de Wiltz, au Luxembourg. La journée s'ouvre à 10 heures par une conférence des professeurs de l'institut, coauteurs de l'ouvrage La création de valeur par les managers, 472 pages publiées aux éditions EMS et disponibles en librairie à partir du 24 septembre. Le déjeuner de 13 heures permet de rencontrer les doctorants-managers venus de différents pays, notamment du Canada, de Suisse, de Tunisie, de France et du Sénégal. À 14h30 a lieu la présentation publique des thèses par les docteurs de l'institut : Karim Alibhay sur les moteurs et les freins de l'adoption du cloud computing et son influence sur le plan stratégique informatique, Cédric Baudet sur les dimensions de la participation des utilisateurs dans le succès des systèmes d'information, Frédéric Favre sur la performance adaptative des collaborateurs, Mohamed Hédi Guelmami sur le management dans le secteur de la santé privée, Vincent Mottet sur la tétranormalisation et le management stratégique du territoire du Grand Genève et Gabriel Tremblay sur la valeur économique dans la décision relative aux produits de santé innovants. La cérémonie débute à 16h30 par la remise officielle des diplômes, suivie à 17 heures d'une conférence de Nicolas Buck, vice-chairman de la Fedil, sur l'entrepreneuriat au XXIe siècle, puis d'un grand buffet à 18 heures. | |
| 2015.09 - Invitation - Graduation Ceremony Luxembourg - September 2015 (EN)ENInvitation to the Executive DBA graduation ceremony organised by the Business Science Institute and the Campus Wiltz on Thursday 8 October 2015 at the Château de Wiltz in Luxembourg. The day begins at 10:00 with a lecture by the institute's professors, co-authors of the 472-page book La création de valeur par les managers published by EMS and available in bookstores from 24 September. Lunch at 13:00 offers a chance to meet the doctoral managers, who come from Canada, Switzerland, Tunisia, France and Senegal among other countries. At 14:30 the new doctors present their theses publicly: Karim Alibhay on the drivers and barriers of cloud computing adoption and their influence on IT strategic plans, Cédric Baudet on the dimensions of user participation in the success of information systems, Frédéric Favre on the adaptive performance of employees, Mohamed Hédi Guelmami on management in the private health sector, Vincent Mottet on tetranormalization and the strategic management of the Greater Geneva territory, and Gabriel Tremblay on economic value in decision-making for innovative healthcare products in orphan diseases and personalised medicine. The ceremony itself starts at 16:30 with the official presentation of the diplomas, followed at 17:00 by a lecture from Nicolas Buck, vice-chairman of Fedil - Business Federation Luxembourg, on entrepreneurship in the 21st century, and at 18:00 by a buffet with the faculty, the new doctors and current doctoral students. | |
| 2015.07 - Newsletter n°30 - July 2015 (EN)ENThe July 2015 issue wishes readers a wonderful summer before the September edition, and is devoted to the first thesis defences of the Business Science Institute, held in Geneva on 10 July. Cédric Baudet defended a thesis on the influence of user participation on the success of information systems, supervised by Professor Jean-Fabrice Lebraty, before a jury made up of Marc Bonnet, Emmanuel Josserand of the University of Technology Sydney Business School, Michel Kalika, Jean Moscarola and Alain Vas. Frédéric Favre defended a thesis on the manager facing adaptive performance, proposing a training scheme centred on the adaptive performance of middle managers, supervised by Alain Vas of the Louvain School of Management, before a similar panel. Vincent Mottet defended a thesis on tetranormalization and the strategic management of territories, based on the case of Greater Geneva, supervised by Marc Bonnet, with a jury also including Robert Cramer, State Councillor in the upper house of the Swiss Federal Assembly, former State Councillor of the canton of Geneva and originator of the Franco-Valdo-Genevan area project. The newsletter also announces the publication of the first book in the Business Science Institute collection at EMS Publishing: Isabelle Walsh's Découvrir de nouvelles théories, which sets out an applied, mixed and data-grounded approach to theory building for academic research and for managers engaged in doctoral work. | |
| 2015.07 - Newsletter n°30 - Juillet 2015 (FR)FRLe numéro de juillet 2015 souhaite un bel été aux lecteurs et donne rendez-vous en septembre, mais il est surtout consacré aux premières soutenances de thèse du Business Science Institute, organisées le 10 juillet à Genève. Cédric Baudet a soutenu une thèse sur l'influence de la participation des utilisateurs sur le succès des systèmes d'information, dirigée par Jean-Fabrice Lebraty, devant un jury réunissant Marc Bonnet, Emmanuel Josserand, Michel Kalika, Jean Moscarola et Alain Vas. Frédéric Favre a présenté un travail sur le manager face à sa performance adaptative et un dispositif de formation centré sur les cadres intermédiaires, sous la direction d'Alain Vas, devant un jury de composition comparable. Vincent Mottet a soutenu une thèse sur la tétranormalisation et le management stratégique du territoire, à partir du cas du Grand Genève, sous la direction de Marc Bonnet, devant un jury complété par Robert Cramer, conseiller aux États et ancien conseiller d'État de la République et canton de Genève, initiateur du projet d'agglomération franco-valdo-genevois. Le numéro annonce également la parution du premier ouvrage de la collection Business Science Institute aux éditions EMS Management & Société : Découvrir de nouvelles théories, une approche mixte et enracinée dans les données, signé Isabelle Walsh, qui propose une approche applicative originale de la théorie enracinée destinée aux chercheurs comme aux managers engagés dans un travail doctoral. | |
| 2015.06 - Newsletter n°29 - June 2015 (EN)ENThe June 2015 issue announces that Professor Michel Kalika, member of the Scientific Council of the Business Science Institute, will join IAE Lyon University of Management at the start of the new academic year. The school is headed by Jérôme Rive, who also chairs the French IAE network, and a partnership between the institute and IAE Lyon had been initiated in October 2014 for the international development of a Doctorate in Business Administration. The agenda sets out the month's seminars: in Dakar, thesis supervision and the selection of thesis topics for the class of 2015-2017 and a supervision seminar for the class of 2014-2016, both on 14 June; in Luxembourg, the qualitative methodology seminar from 11 to 13 June for the class of 2014-2016. The main news item celebrates doctoral student Cédric Baudet, who received an AIM-Sphinx award on 21 May at the twentieth conference of the Information & Management Association in Rabat, Morocco, for his article on the use of social media by non-profit organisations. Aged 39, he is a professor at the Arc School of Management, where he teaches business information systems management and project management, works as a consultant and leads research projects; he joined the Geneva cohort in 2012 and is preparing a doctorate on the dimensions of user participation in the success of information systems. The issue closes by introducing new members of the Scientific Council, among them Christophe Fournier, professor of marketing at the Montpellier business administration institute. | |
| 2015.06 - Newsletter n°29 - Juin 2015 (FR)FRLe numéro de juin 2015 annonce que le professeur Michel Kalika, conseiller scientifique du Business Science Institute, rejoindra à la rentrée l'IAE Lyon, école universitaire de management dirigée par Jérôme Rive, également président du réseau des IAE, dans le prolongement du partenariat initié en octobre 2014 entre l'institut et l'IAE Lyon pour le développement international d'un Doctorate in Business Administration. L'agenda précise les séminaires du mois : à Dakar, le suivi et le choix des sujets de thèse pour la promotion 2015-2017 et le suivi de thèse pour la promotion 2014-2016, le 14 juin ; à Luxembourg, le séminaire de méthodologie qualitative du 11 au 13 juin. L'actualité met ensuite en lumière un doctorant de l'institut, Cédric Baudet, lauréat du prix AIM-Sphinx remis le 21 mai lors du vingtième colloque de l'Association information et management à Rabat, pour son article sur l'utilisation des médias sociaux par les organisations sans but lucratif. Âgé de 39 ans, professeur à la Haute école de gestion Arc où il enseigne le management du système d'information et la gestion de projet, il a intégré la promotion genevoise en 2012 et prépare une thèse sur les dimensions de la participation des utilisateurs dans le succès des systèmes d'information. Le numéro présente enfin de nouveaux membres du conseil scientifique, dont Christophe Fournier, professeur de marketing à l'IAE de Montpellier et créateur d'un MOOC sur le management de la force de vente. | |
| 2015.05 - Newsletter n°28 - May 2015 (EN)ENThe May 2015 issue lists the Dakar class attending the Thematic Paradigm II seminar from 21 to 24 May and the Geneva class attending Thematic Paradigm I from 28 to 30 May. The main article welcomes the new Executive DBA group that started in Geneva in April. Its eight students come from eight nationalities, from Europe with Switzerland, France, the Netherlands and Belgium, from Asia with Thailand, and from the Middle East and North and West Africa; the youngest is 35 and the eldest 56. The newsletter describes what such a group means in an Executive Doctorate: a space for exchange and mutual enrichment where each participant seeks a deeper analysis of professional practice, a step back, the sharing of experience with benevolent peers and the time to write, conceptualise and give meaning to a career, whether as head of HR, consultant or chief financial officer. Their backgrounds span aerospace and civil engineering, non-profit organisations and sustainable development, telecommunications and banking, public service and academia, yet they share one motivation: joining a demanding programme of five three-day seminars in 2015 and producing a high-quality thesis under the supervision of a professor from a prestigious university or business school, while continuing to work. The issue also relays an article in HR Today on the launch of the Geneva programme, a video by Michel Kalika on information overload and the presentation of new members of the Scientific Council. | |
| 2015.05 - Newsletter n°28 - Mai 2015 (FR)FRLe numéro de mai 2015 annonce dans son agenda le séminaire Paradigme thématique II de la promotion de Dakar, du 21 au 24 mai, et le séminaire Paradigme thématique I de la promotion de Genève, du 28 au 30 mai. L'actualité principale est consacrée à la nouvelle promotion d'Executive DBA ouverte à Genève le 16 avril 2015. Ils sont huit, de huit nationalités différentes, européens, suisse, français, néerlandais et belge, mais aussi originaires d'Asie, du Moyen-Orient et d'Afrique du Nord et de l'Ouest ; le cadet a 35 ans, l'aîné 56. Le texte souligne ce que représente un groupe de huit en Executive Doctorate : un espace d'échanges et d'enrichissement mutuel, où chacun vient chercher l'analyse de ses pratiques professionnelles, une prise de recul, un partage d'expérience entre pairs bienveillants et un temps pour écrire et donner sens à son vécu, qu'il soit directeur des ressources humaines, consultant ou directeur financier. Leurs parcours couvrent l'aérien, le BTP, les ONG, le développement durable, les télécommunications, la banque, le secteur public et l'université, avec une même motivation : suivre cinq séminaires de trois jours en 2015 et produire une thèse tout en poursuivant leur activité professionnelle. Le numéro relaie un article de HR Today sur l'ouverture de ce programme à Genève, une vidéo de Michel Kalika sur la surcharge informationnelle et l'arrivée au conseil scientifique de Marie-José Avenier, directrice de recherche honoraire au CNRS. | |
| 2015.04 - Newsletter n°27 - Avril 2015 (FR)FRLe numéro d'avril 2015 s'ouvre sur l'agenda : à Genève, la nouvelle promotion 2015-2017 d'Executive DBA démarre avec le séminaire de conduite de la thèse du 16 au 18 avril, tandis que le groupe d'Amérique du Nord tient son sixième séminaire de suivi de thèse le 25 avril. L'actualité principale porte sur le troisième séminaire du Business Science Institute au Luxembourg, Paradigme thématique II, qui s'est déroulé du 19 au 21 mars devant les huit managers internationaux de la première cohorte engagés dans la préparation de leur thèse. Plusieurs professeurs du conseil scientifique l'ont animé : Jean-Philippe Denis, rédacteur en chef de la Revue française de gestion et coauteur de l'Encyclopédie de la stratégie, Sébastien Liarte, corédacteur en chef de la revue M@n@gement et spécialiste de dynamique concurrentielle, d'innovation et d'entrepreneuriat, Laurent Weill, directeur du LaRGE et spécialiste d'économie et de finance, ainsi que Michel Kalika. Ce séminaire a permis aux doctorants d'approfondir leur sujet et de faire progresser leur recherche. La rubrique vidéos met en avant deux interventions d'Yvon Pesqueux, sur le goût de l'avenir et sur le passage du contrat juridique au contrat psychologique, qui interrogent les raisons de l'engagement, le respect ou la violation des engagements et l'effet des stratégies d'entreprise sur le lien entre l'organisation et ses membres. Le numéro présente enfin Yvon Pesqueux, professeur au Conservatoire national des arts et métiers, comme nouveau membre du conseil scientifique. | |
| 2015.04 - Newsletter n°27 - April 2015 (EN)ENThe April 2015 issue opens with the agenda: in Geneva, the new Executive DBA class of 2015-2017 starts with the seminar on conducting the thesis from 16 to 18 April, while the North American cohort holds its sixth thesis supervision seminar on 25 April. The main news item reports on the third Luxembourg seminar, Thematic Paradigm II, held from 19 to 21 March for the eight international managers of the first cohort who are writing their Executive DBA dissertations. The seminar was led by several professors from the Scientific Council: Jean-Philippe Denis, editor in chief of the Revue Française de Gestion and co-author of the Encyclopédie de la stratégie; Sébastien Liarte, co-editor in chief of the journal M@n@gement and a specialist in competitive dynamics, innovation and entrepreneurship; Laurent Weill, director of the LaRGE research centre and a specialist in economics and finance; and Michel Kalika. The session allowed the doctoral managers to deepen their subject and move their research forward. The videos section features two contributions by Yvon Pesqueux, on the taste for the future and on the shift from legal contract to psychological contract, exploring why people commit, why some break their commitments and how corporate strategies affect the psychological contract binding an organisation to its members. The issue closes by introducing Yvon Pesqueux as a new member of the Scientific Council, professor at the Conservatoire national des arts et métiers. | |
| 2015.03 - Newsletter n°26 - Mars 2015 (FR)FRLe numéro de mars 2015 associe l'actualité des programmes et celle de la faculté. À Genève, la nouvelle promotion d'Executive DBA ouvrira en avril, avec la plaquette 2015 à télécharger et des inscriptions ouvertes. L'agenda annonce le séminaire Paradigme thématique I de la promotion 2015-2017 de Dakar, du 26 février au 1er mars, et le séminaire Paradigme thématique II de la promotion 2014-2016 de Luxembourg, les 19, 20 et 21 mars. Le numéro relaie l'intervention du professeur Michel Kalika sur XERFI Canal, dans l'émission Precepta stratégiques, consacrée au DBA : il y explique ce qui distingue ce doctorat du programme doctoral traditionnel, en termes de finalité, de contenu et de choix du sujet, autour de l'idée de faire une thèse sur une expérience managériale. Une rubrique présente la plateforme vidéo de l'institut, ressource académique mise à la disposition des doctorants-managers, où se côtoient les vidéos réalisées par le Business Science Institute, celles produites par des membres du conseil scientifique et une sélection d'autres contenus, avec une synthèse mensuelle sur inscription. La newsletter annonce aussi la nomination du professeur Sébastien Point, membre du conseil scientifique, au Haut Conseil à l'égalité entre les femmes et les hommes, créé par décret en janvier 2013 auprès du Premier ministre pour animer le débat public sur les droits des femmes. Les publications signalent l'article de Jean-François Casta et Hamza Bahaji paru dans Economic Modelling. | |
| 2015.03 - Newsletter n°26 - March 2015 (EN)ENThe March 2015 issue combines programme news with faculty highlights. In Geneva, the new Executive Doctorate in Business Administration will open in April, with the 2015 booklet available and enrolment encouraged. The agenda lists the Dakar class of 2015-2017 attending the Thematic Paradigm I seminar from 26 February to 1 March, and the Luxembourg class of 2014-2016 attending the Thematic Paradigm II seminar from 19 to 21 March. The issue relays a video recorded for XERFI Canal television in February, in which Professor Michel Kalika, member of the Scientific Council, explains what makes a DBA distinctive: writing a thesis grounded in managerial experience, and differing from a traditional doctoral programme in purpose, content and choice of subject. A section presents the institute's video platform, an academic resource for doctoral candidates, where films produced by the Business Science Institute, contributions authored by Scientific Council members and other selected videos are gathered, with a monthly digest available on subscription. The newsletter also reports the appointment of Professor Sébastien Point, a member of the Scientific Council, to the French High Council for Equality between Women and Men, created by presidential decree in January 2013 and attached to the Prime Minister, whose mission is to organise dialogue with civil society and public debate on women's rights and equality policy. The publications section highlights the article by Jean-François Casta and Hamza Bahaji on employee stock option-implied risk attitude under rank-dependent expected utility, published in Economic Modelling. | |
| 2015.02 - Newsletter n°25 - February 2015 (EN)ENThe February 2015 issue reviews the institute's expanding programmes. In Geneva, a new Executive Doctorate in Business Administration opens in April, with the 2015 booklet available for download and enrolment open. In Dakar, the partnership signed with the African centre for higher education in management, CESAG, has materialised: the first seminar on conducting the thesis took place from 22 to 25 January in the presence of professors Michel Kalika, Birahim Gueye, Mouhamed El Bachir Wade and Boubacar Baidari, director of CESAG. The 2015-2017 Dakar class brings together thirteen African managers working in sectors as diverse as public administration, NGOs, the agriculture and food economy, telephony, banking, micro finance and education, all of them MBA graduates preparing a doctorate based on their professional experience. Videos of the launch ceremony and interviews with Michel Kalika and Boubacar Baidari are shared. The issue also announces the publishing agreement between the Business Science Institute and EMS Management & Société for a collection of books written by faculty members and doctoral candidates, centred on knowledge creation by managers, with the first titles planned for 2015 by Paul Beaulieu and Michel Kalika, Isabelle Walsh, Frédéric Favre, Cédric Baudet and Mohamed El Hédi Guelmami. A Le Monde blog article completes the edition by presenting the DBA as a doctorate designed for practising managers rather than for aspiring academics. | |
| 2015.02 - Newsletter n°25 - Février 2015 (FR)FRLe numéro de février 2015 fait le point sur le développement des programmes. À Genève, une nouvelle promotion d'Executive DBA démarrera en avril, avec la plaquette 2015 à télécharger et des inscriptions ouvertes. À Dakar, la convention signée en octobre 2014 avec le Centre africain d'études supérieures en gestion s'est concrétisée par l'ouverture d'une promotion en janvier : le premier séminaire consacré à la conduite de la thèse s'est tenu du 22 au 25 janvier en présence des professeurs Michel Kalika, Birahim Gueye de l'université Gaston Berger, Mouhamed El Bachir Wade de l'université Cheikh Anta Diop et Boubacar Baidari, directeur général du CESAG. La promotion 2015-2017 réunit treize managers africains en activité dans des secteurs très variés, administration publique, ONG, économie agroalimentaire, téléphonie, banque, microfinance et éducation, tous titulaires d'un MBA et engagés dans une thèse fondée sur leur expérience managériale. Des vidéos de la cérémonie de lancement et des entretiens avec Michel Kalika et Boubacar Baidari complètent le dossier. Le numéro annonce également la convention d'édition signée avec les éditions EMS Management & Société pour lancer une collection d'ouvrages fondée sur la création de connaissance par les managers, accueillant les travaux des professeurs et des docteurs-managers. Les titres envisagés pour 2015 sont annoncés : La création de connaissance par les managers de Paul Beaulieu et Michel Kalika, Comment réussir son DBA de Michel Kalika, La théorie enracinée pour les managers d'Isabelle Walsh, Les compétences adaptatives des managers de Frédéric Favre et l'appropriation des technologies de l'information par les managers de Cédric Baudet. | |
| 2015.01 - Newsletter n°24 - Janvier 2015 (FR)FRLe numéro de janvier 2015 détaille l'ouverture des nouvelles promotions. À Genève, une promotion d'Executive DBA démarre en avril, les inscriptions sont ouvertes et le premier séminaire, du 16 au 18 avril, réunit les professeurs Michel Kalika pour l'introduction au DBA, Paul Beaulieu sur pragmatisme et management et Jean-Fabrice Lebraty sur le passage de l'information à la décision ; les mois suivants, les professeurs Pierre-Jean Benghozi, Michelle Bergadaà, Marc Bonnet, Marc Favier, Pierre-Yves Gomez, Alain-Charles Martinet, Nathalie Mitev, Jean Moscarola, Caroline Mothe et Maurice Thévenet interviendront auprès de cette troisième promotion genevoise. À Dakar, la promotion 2 démarre du 22 au 25 janvier avec un séminaire de conduite de la thèse animé par Michel Kalika, Birahim Gueye, le professeur Wade et Boubacar Baidari, directeur général du CESAG, tandis que la promotion 1 présente ses travaux de thèse devant la nouvelle promotion. Le numéro présente Christian Defélix, nouveau membre du conseil scientifique, professeur agrégé, directeur de l'IAE de Grenoble et responsable de la chaire Capital humain et innovation, spécialiste de la gestion des compétences et de l'innovation en GRH. La rubrique publications met en avant Le professeur de management à 360°, coordonné par Michel Kalika, Géraldine Michel et Jacques Orsoni chez Vuibert, qui interroge le métier de professeur de management à l'heure de la diffusion accélérée des technologies de l'information. | |
| 2014.12 - Newsletter n°23 - Décembre 2014 (FR)FRLe numéro de décembre 2014, dont l'en-tête porte par erreur le numéro 22, propose une édition bilingue, la version anglaise suivant la version française. Le calendrier annonce le séminaire 2 de Luxembourg, consacré au paradigme thématique I, les 11, 12 et 13 décembre, animé par les professeurs Isabelle Walsh, Bachir Mazouz et Marcus B. Mueller. L'essentiel du numéro est consacré à la présentation de trois nouveaux membres du conseil scientifique. Jean-Philippe Denis, professeur à l'université Paris Sud, travaille sur les transformations numériques, l'articulation entre droit et management et la contribution de la recherche en gestion au débat public ; il a coordonné l'Encyclopédie de la stratégie et dirige la Revue française de gestion. Sophie Meritet, maître de conférences HDR à Paris-Dauphine et rattachée au Centre de géopolitique de l'énergie et des matières premières, codirige le master Énergie finance carbone et publie sur les hydrocarbures non conventionnels. Jean-Michel Plane, professeur à l'université Paul Valéry et président de l'AGRH, enseigne la théorie des organisations, le leadership et la GRH. La rubrique Zoom renvoie vers les vidéos de management publiées sur Xerfi Canal par les membres du conseil scientifique, avec une longue série de chroniques de Jean-Philippe Denis sur la stratégie, le droit, la recherche en accès ouvert ou le hip-hop management, complétée par les publications et actualités de la faculté. | |
| 2014.11 - Newsletter n°22 - Novembre 2014 (FR)FRLe numéro de novembre 2014 est dominé par l'annonce d'un nouveau partenariat entre le Business Science Institute et l'IAE Lyon, école universitaire de management de l'université Jean Moulin Lyon 3, pour le développement conjoint d'un programme de Doctorate in Business Administration. La newsletter publie les photographies de la signature, avec le professeur Michel Kalika, conseiller scientifique de l'institut, Jérôme Rive, directeur de l'IAE Lyon, le professeur Jean-Fabrice Lebraty, responsable du DBA à l'IAE, et Corinne Forgues, directrice du développement de la formation continue. Une présentation détaillée de l'IAE Lyon rappelle qu'il s'agit de l'un des principaux pôles universitaires français de formation et de recherche en gestion, accueillant plus de 7 200 étudiants et participants en formation continue, avec des masters à temps partiel, un International MBA et un catalogue de formations courtes accessibles par la VAE. La revue de presse relaie un article de Discover Benelux sur les avantages de l'Executive DBA pour les managers en activité et un article de Paperjam sur le lancement du programme à Luxembourg, après l'Amérique du Nord, Dakar, Genève et Tunis, avec une promotion de huit managers de cinq nationalités et de cinq secteurs d'activité. La rubrique publications présente l'ouvrage Les grands auteurs en management international, coordonné par Ulrike Mayrhofer aux Éditions Management & Société, qui offre une synthèse des travaux de référence du champ à destination des lecteurs francophones. | |
| 2014.10 - Newsletter n°21 - Octobre 2014 (FR)FRLe numéro d'octobre 2014 met en avant le partenariat conclu entre le Business Science Institute Luxembourg et le Centre africain d'études supérieures en gestion (CESAG) pour développer un Executive Doctorate in Business Administration en Afrique de l'Ouest. L'agenda précise que les candidatures pour la promotion 2 de Dakar, prévue sur 2015-2017, sont enregistrées jusqu'au 30 novembre 2014. Le calendrier de Luxembourg annonce le lancement de la promotion 1 le 9 octobre, un groupe de huit managers, cinq hommes et trois femmes, marqué par la diversité avec cinq nationalités, française, allemande, belge, libanaise et sénégalaise, cinq secteurs d'activité allant de l'hôtellerie à la finance, et une moyenne d'âge de 46 ans ; le premier séminaire porte sur la conduite de la thèse. La rubrique académique publie un texte du professeur Paul Beaulieu, de l'ESG-UQAM, précisant les orientations académiques de la formation doctorale, enrichi des commentaires des membres du conseil scientifique. La revue de presse rassemble plusieurs articles issus des travaux de doctorants, sur la participation des utilisateurs dans le succès des systèmes d'information, les déterminants de la performance RH dans les entreprises sénégalaises, la valeur économique en médecine personnalisée et le management stratégique environnemental des territoires. Le numéro présente aussi le nouveau membre du conseil scientifique Boubacar Baidari, professeur agrégé et directeur général du CESAG, spécialiste du contrôle de gestion et du management stratégique, ainsi que des publications récentes de la faculté, dont l'ouvrage collectif MBA : l'essentiel du management par les meilleurs professeurs. | |
| 2014.09 - Newsletter n°20 - Septembre 2014 (FR)FRCe numéro de septembre 2014 s'ouvre sur un mot d'excuse pour un problème technique d'envoi, puis déroule le calendrier des programmes. À Luxembourg, un nouveau groupe d'Executive Doctorate in Business Administration ouvre, avec dépôt des candidatures en ligne jusqu'au 15 septembre et un premier séminaire consacré à la conduite de la thèse les 9, 10 et 11 octobre 2014. La newsletter annonce également la première diplomation des groupes d'Amérique du Nord, de Suisse et de Tunisie, prévue le 8 octobre 2015 au château de Wiltz, à l'occasion des premières Rencontres sur la création de connaissance par les managers. Les séminaires de suivi de thèse sont programmés fin août en Amérique du Nord, début septembre à Tunis et mi-septembre à Genève. Côté actualités, deux articles de presse sont relayés : l'un, signé Frédéric Favre, responsable des ressources humaines de Migros Valais, porte sur l'amélioration de la performance des managers ; l'autre présente l'Executive DBA comme une source de création de valeur pour les entreprises, destiné aux managers titulaires d'un MBA souhaitant prendre du recul sur leur expérience et produire une thèse publiable. Le numéro présente enfin l'arrivée de Pierre-Jean Benghozi au conseil scientifique : directeur de recherche au CNRS, professeur à l'École polytechnique et membre du collège de l'ARCEP, spécialiste des usages des technologies de l'information dans les grandes organisations, des chaînes de valeur et des modèles d'affaires du commerce électronique, notamment dans les industries créatives. |
2017.04 - Newsletter n°49 - Avril 2017 (FR)FR
2017.04 - Newsletter n°49 - April 2017 (EN)EN
2017.03 - Newsletter n°48 - Mars 2017 (FR)FR
2017.03 - Newsletter n°48 - March 2017 (EN)EN
2017.03 - Étude sur les usages et effets des TIC - Mars 2017 (FR)FR
2017.02 - Newsletter n°47 - February 2017 (EN)EN
2017.02 - Newsletter n°47 - Février 2017 (FR)FR
2017.02 - Comment réussir son DBA - Février 2017 (FR)FR
2017.01 - Ouverture promotion 2 Paris - Janvier 2017 (FR)FR
2017.01 - Newsletter n°46 - Janvier 2017 (FR)FR
2017.01 - Newsletter n°46 - January 2017 (EN)EN
2016.12 - Newsletter n°45 - December 2016 (EN)EN
2016.12 - Newsletter n°45 - Décembre 2016 (FR)FR
2016.11 - Prochaines dates DBA - Novembre 2016 (FR)FR
2016.11 - Newsletter n°44 - Novembre 2016 (FR)FR
2016.11 - Newsletter n°44 - November 2016 (EN)EN
2016.10 - Newsletter n°43 - Octobre 2016 (FR)FR
2016.10 - Newsletter n°43 - October 2016 (EN)EN
2016.09 - Newsletter n°42 - Septembre 2016 (FR)FR
2016.09 - Newsletter n°42 - September 2016 (EN)EN
2016.08 - 4 nouveautés - Août 2016 (FR)FR
2016.07 - Newsletter n°41 - Juillet 2016 (FR)FR
2016.06 - Newsletter n°40 - June 2016 (EN)EN
2016.06 - Newsletter n°40 - Juin 2016 (FR)FR
2016.05 - Newsletter n°39 - May 2016 (EN)EN
2016.05 - Newsletter n°39 - Mai 2016 (FR)FR
2016.04 - Publiez votre expérience avec un DBA - Avril 2016 (FR)FR
2016.04 - Newsletter n°38 - Avril 2016 (FR)FR
2016.04 - Newsletter n°38 - April 2016 (EN)EN
2016.03 - Newsletter n°37 - Mars 2016 (FR)FR
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2016.01 - Newsletter n°35 - Janvier 2016 (FR)FR
2015.12 - Newsletter n°34 - December 2015 (EN)EN
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2015.11 - Newsletter n°33 - Novembre 2015 (FR)FR
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2015.10 - Newsletter n°32 - Octobre 2015 (FR)FR
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2015.09 - Newsletter n°31 - Septembre 2015 (FR) (duplicate)FR
2015.09 - Newsletter n°31 - Septembre 2015 (FR)FR
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2015.09 - Invitation - Grande journée de diplomation Luxembourg - Septembre 2015 (FR)FR
2015.09 - Invitation - Graduation Ceremony Luxembourg - September 2015 (EN)EN
2015.07 - Newsletter n°30 - July 2015 (EN)EN
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2015.04 - Newsletter n°27 - Avril 2015 (FR)FR
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2015.02 - Newsletter n°25 - February 2015 (EN)EN
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2014.10 - Newsletter n°21 - Octobre 2014 (FR)FR
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